Eine Neuigkeit von Helmut Martin - Personalentwicklung und Coaching

Führungsimpulse. Aus der Praxis für die Praxis. Thema: Wertevoll Führen

So wie Kinder durch Beobachtung und Nachahmung von Ihren Eltern lernen und dabei Werte, Einstellungen und Verhalten kopieren, so studieren auch Mitarbeiter das Verhalten Ihrer Vorgesetzten. Daraus erwächst eine wichtige Verantwortung: sich als Führungskraft der eigenen Modell- bzw. Vorbildwirkung bewusst zu werden und diese aktiv in die tägliche Führungsarbeit zu integrieren. Sobald Sie sich Ihrer wichtigsten Werte und Eigenschaften bewusst sind, können Sie sich fragen: was können meine Mitarbeiter von mir als Mensch und Führungskraft lernen? Was kann ich Wertvolles geben? Wem kann ich mit dem, was mich ausmacht, ein Mentor sein?

Lesen Sie den kompletten Impulsbrief Führung unter http://www.helmut-martin.com/app/download/5808444490/F%C3%BChrungsimpulse.+Wertevoll+F%C3%BChren.pdf

Weitere Impulsbriefe des Führungskräfte Trainers und Coaches Helmut Martin aus Würzburg finden Sie unter http://www.helmut-martin.com/impulse/.

Erstellt am 27.02.2017 von

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