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Die Aufgabe: unter Einhaltung bestimmter Vorgaben durch die Öffnungen des Spinnennetzes auf die andere Seite zu gelangen. Jede Öffnung darf nur einmal benutzt werden, niemand darf das Netz berühren, auch nicht die Helfer.
Zeit: 30 Minuten! Eine klare Aufgabenstellung.
Gruppen sind so einzigartig wie ihre Teilnehmer. Daher hält die Realität hält einige Überraschungen bereit. In der Dynamik des Geschehens einigt man sich auf unproduktives Durcheinanderreden, anstelle die Aufgabenstellung zu analysieren. Ein Blick auf die Uhr: die Zeit ist abgelaufen. Jetzt kommt es darauf an, aus Fehlern zu lernen. Angeeignetes Wissen in den nächsten Aufgaben zu nutzen.
Das Prinzip der FREIRAUM-Trainings ist so einfach wie genial: Lernen durch die unmittelbaren Konsequenzen des eigenen Handelns. Unsere Trainings bieten durch ihre Distanz zur Arbeitswelt den Raum, über eigenes Verhalten wie das Verhalten der Gruppe nachzudenken. Das Verhalten, in dem Fall auf das durchsteigen des Spinnennetz reduziert, wird hinterfragt. Positives und Negatives herausgearbeitet und auf Prozesse und Strukturen des betrieblichen Alltags übertragen.
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